Резюме проекта

Сущность проекта состоит в том, чтобы заменить в цехе трубного производства часть существующего оборудования на более современное и технологически выгодное. Я предлагаю заменить существующую решетку для накопления труб и выявления дефектов. Сейчас звенья решетки не двигаются, трубы перекатывают рабочие вручную и фиксируют сварным швов вверх. Далее контролер отдела технического контроля осматривает сварной шов труб на предмет дефекта.

Сущность инновации состоит в том, чтобы поставить решетку, звенья которой будут вращаться, передвигая трубы и фиксируя их сварным швом вверх для осмотра контролером. Преимущества такого новшества очевидны: это облегчает труд рабочих, позволит увеличить производительность, т.к. трубы будут проходить через решетку гораздо быстрее, выявлять дефекты станет легче и удобнее, т.к. весь шов будет просматриваться, что позволит улучшить качество выпускаемой продукции.

На приобретение современного оборудования потребуется вложение средств, время на адаптацию оборудования, остановка производства на время демонтажа старого и установки нового оборудования. В связи с этим возможны убытки. Но их можно сократить или компенсировать в дальнейшем за счет более высокой производительности. В течение простоя линии можно произвести капитальный ремонт остального оборудования, электромостовых кранов, реализовать остатки продукции со склада, переработать и восстановить брак, обучить персонал особенностям работы на новом агрегате. Если все правильно и грамотно спланировать, то эти вынужденные недолговременные простои принесут пользу.

 

Благотворительные фонды

Благотворительной деятельностью называется деятельность граждан или фирм на бескорыстной, добровольной основе по предоставлению помощи в виде денежных средств, товаров, услуг или оказанию иной поддержки другим гражданам и организациям.

Последствия конфликтов

Спектр последствий конфликтов достаточно представителен. Их можно дифференцировать на две основные группы: позитивные (функциональные) и негативные (дисфункциональные). Имеется семь функциональных последствий конфликта.

Увольнение работника

Одна из важных задач руководителя - вести за собой организацию в процессе выработки иерархических уровней стратегического намерения - стратегической пирамиды, - которая вмещает в себя набор связанных между собой видения, миссии, целей и стремлений.